Yeşilırmak Elektrik Dağıtım Şirketi (YEDAŞ), 20. kere İtalya’da düzenlenen Stevie Milletlerarası İş Ödülleri’nde “Yılın Şirketi Kamu Hizmeti” kategorisinde “Bronze Stevie Ödülü”ne layık görüldü.
Ödül, bilhassa YEDAŞ’ın kurumsal çevik dönüşüm programı-1. fazının bilgi teknolojileri alanındaki süreç iyileştirmelerinin başarısıyla ilişkilendirildi. Kurumsal Çevik Dönüşüm Programı aracılığıyla YEDAŞ, operasyonel süreçlerini sistematik olarak geliştirerek verimlilik, çeviklik ve yenilik sağladığı belirtildi. Programın birinci etabındaki Bilgi Teknolojileri alanında elde edilen başarılı sonuçlar, Bronze Stevie Mükafatı ile onurlandırıldı.
YEDAŞ Genel Müdürü Yunus Emre Bilgi, “Kurumsal çevik dönüşüm programımızın halka daha yeterli hizmet etme gayretlerimizin bir tanıması olarak bu saygın Bronze Stevie Ödülü’nü almanın gururunu yaşıyoruz. Bu muvaffakiyet, daima güzelleştirme ve inovasyona olan taahhüdümüzü vurguluyor. Şirketin bu başarısı, çalışanlarının ve önderlerinin katkılarıyla elde edilen sıkı çalışma ve özverinin bir yansımasıdır. YEDAŞ, istisnai hizmetler sunma ve kamu hizmetleri dalında yeni standartlar belirleme konusundaki kararlılığını sürdürüyor. Şirketin adapte olma ve inovasyon yeteneği, müşterilerinin en yüksek hizmet kalitesini almasını sağlayacaktır” dedi.
YEDAŞ’a ’Bronze Stevie Ödülü’
Benzer Haberler
Haftalık Gündem
KBÜ akademisyenleri Özbekistan’da akademik temaslarda bulundu
Zonguldak’ta trafik kazası kamerada: 2 yaralı
KBÜ’den Webometrics sıralamasında önemli yükseliş
CHP’den Karabük’te Gövde Gösterisi
KBÜ Özbekistan’daki teknoloji zirvesinde Türkiye’yi temsil etti
Video Haberler
KARÇEL A.Ş.’de 11. dönem toplu iş sözleşmesi imzalandı
KARDEMİR’in bağlı ortaklıklarından KARÇEL A.Ş. ile Özçelik-İş Sendikası arasında yürütülen 11. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri anlaşmayla sonuçlandı. Yeni dönem sözleşmesi düzenlenen törenle imzalandı.
KARÇEL A.Ş. Genel Müdürlük Toplantı Salonu’nda gerçekleştirilen imza törenine, KARDEMİR A.Ş. Strateji ve Yatırımlar Genel Müdür Yardımcısı ve KARÇEL A.Ş. Genel Müdür Vekili Şerif Okluoğlu, KARDEMİR A.Ş. Hukuk Genel Müdür Yardımcısı Mustafa Gürbüz, KARDEMİR A.Ş. İnsan Kaynakları ve İdari İşler Direktörü Gencay Güven ile Özçelik-İş Sendikası Karabük Şube Başkanı Kenan Yılmaz ve sendika yönetimi katıldı.
“Çalışanların hakları güçlendirildi”
İmzalanan toplu iş sözleşmesiyle çalışanların ücret ve sosyal haklarında iyileştirmeler yapılırken, çalışma barışının ve kurumsal iş birliğinin daha da güçlendirilmesi hedefleniyor.
Sözleşme sürecinin, KARDEMİR Yönetim Kurulu’nun desteğiyle karşılıklı anlayış, uzlaşı ve yapıcı iş birliği içerisinde tamamlandığı belirtildi.
Taraflar, imzalanan sözleşmenin çalışma hayatında istikrarın sürdürülmesi ve kurumsal iş birliği kültürünün pekiştirilmesi açısından önemli bir adım olduğunu ifade etti.
KARÇEL A.Ş. yetkilileri, 11. Dönem Toplu İş Sözleşmesi’nin başta çalışanlar olmak üzere ailelerine, Özçelik-İş Sendikası’na, şirkete, Karabük’e ve ülkeye hayırlı olmasını dileyerek, sürece katkı sunan tüm taraflara teşekkür etti.
Benzer Haberler
Haftalık Gündem
KBÜ akademisyenleri Özbekistan’da akademik temaslarda bulundu
Zonguldak’ta trafik kazası kamerada: 2 yaralı
KBÜ’den Webometrics sıralamasında önemli yükseliş
CHP’den Karabük’te Gövde Gösterisi