23 Ekim, 2024 11:41 tarihinde yayınlandı /Güncelleme: 27.10.2024 15:52
Bu Yazıyı Paylaş
veya linki kopyala
Okuma Süresi: 2dk
Yorum:1
KARDEMİR’de Kalifiye Eleman Krizi..!
2025 Yılı’nda emekli olanların yüzde 30 daha az maaş alacağının açıklanmasının ardından KARDEMİR'de çalışan bir çok işçinin emeklilik dilekçesi vermesi, işletmesi kalifiye eleman sıkıntısına sokarken, KARDEMİR yetkilerinin yeni bir formül üzerinde çalıştığı öğrenildi.
2025 Yılı’nda yürürlüğe girecek emeklilik düzenlemesi, Türkiye’de birçok sektörde kalifiye eleman sıkıntısını gündeme taşırken, Karabük Demir ve Çelik İşletmeleri de (KARDEMİR) bu krizden en çok etkilenen işletmelerin başında geliyor. Yeni düzenlemeye göre, 2025 Yılı’nda emekli olan işçilerin maaşlarında %30 oranında kesinti yapılacak. Bu açıklamanın ardından KARDEMİR’de çalışan pek çok tecrübeli işçi, emeklilik dilekçesini verdi.
KALİFİYE ELEMAN EKSİKLİĞİ KARDEMİR'İ İLERLEYEN DÖNEMDE SIKINTI YARATABİLİR
Türkiye’nin en köklü sanayi kuruluşlarından biri olan KARDEMİR'de kalifiye elemanların kaybı, işletmenin üretim kapasitesinde ve kalite kontrol süreçlerinde önemli sıkıntılara yol açabileceği ifade ediliyor.
KARDEMİR YÖNETİMİ ALTERNATİF ÇÖZÜM ARAYIŞINDA
KARDEMİR yetkililerinin yaşanan bu gelişme üzerine harekete geçtiği öğrenilirken, Şirket yönetiminin hem üretimdeki aksamaların önüne geçmek hem de kalifiye eleman eksikliğini gidermek amacıyla yeni bir formül üzerinde çalıştığı belirtiliyor. Edinilen bilgilere göre, emekli olan işçilerle, tazminatlarının içeride kalması şartıyla yeni bir sözleşme yapılması planlanıyor. Bu yolla, emekli olduktan sonra işten ayrılan nitelikli işçilerin bir kısmının yeniden sözleşmeli olarak çalışmaya devam etmesi hedefleniyor. KARDEMİR Yönetim Kurulu’nun Cuma günü gerçekleştireceği toplantıda bu konunun detaylı olarak ele alınacağı ve çözüm önerilerinin tartışılacağı ifade ediliyor. Ancak, emekli olan işçilerin sözleşmeli olarak tekrar çalışıp çalışmayacağı ise şimdilik bilinmiyor.
SEKTÖR GENELİNDE BENZER SORUNLAR
Öte yandan kalifiye elemanların yüzde 30 daha az maaş alma endişesiyle emekli olması KARDEMİR ile birlikte sanayi sektöründe faaliyet gösteren diğer işletmelerde de sıkıntılara yol açtığı belirtilirken, kalifiye iş gücü eksikliğinin üretim maliyetlerini artırdığı, nitelikli işçilerin yerini doldurmanın zorluğunun sektörde genel bir krizin yaşanmasına yol açacağı ifade ediliyor.
K bakmayinda o is oyle degil bence eski isciler gonderilmeli yeni eleman alimi olmali eskilerin sergileyecegi performans yenilerin omzuma bindiriliyor eskiler cogu yerde calismiyolar yil sonuna kadar gitmezlerse hakkimi helal etmicem cok buyukte hakkim.oldugunu dusunuyorum kazandiklari paralarda
Karabük’te tiyatro severleri kahkaha dolu, sıcak ve keyifli bir akşam bekliyor. Türkiye’nin dört bir yanında büyük ilgi gören iki perdelik komedi oyunu “Ruh Öküzüm”, 17 Aralık saat 20.00’de Karabük 100. Yıl Kültür Merkezi sahnesinde izleyicilerle buluşacak.
Kadın–erkek ilişkilerine tatlı bir mizahla ayna tutan oyun; evlilikler, günlük hayatın absürtlükleri, yanlış anlamalar ve çiftlerin bitmek bilmeyen atışmalarını esprili bir dille ele alıyor. Hızlı tempolu diyalogları, seyirciyle kurduğu samimi iletişimi ve beklenmedik sürprizleriyle “Ruh Öküzüm”, sahnelendiği her şehirde salonları kahkahaya boğuyor.
Erkan Karadeniz’in yazıp yönettiği, Tuğçe Karabayır ile birlikte sahneyi paylaştığı oyun; doğal oyunculukları, enerjik performansları ve interaktif yapısıyla dikkat çekiyor. Seyirciyi yalnızca izleyen değil, zaman zaman tartışmalara dahil olan “evin misafiri” konumuna getiren bu eğlenceli komedi, hem çok güldüren hem de ilişkilerde sevginin küçük ama değerli anlarda saklı olduğunu hatırlatan sıcak bir hikaye sunuyor.
Türkiye’nin dört bir yanını dolaşan Büyük Anadolu Turnesi’nin merakla beklenen duraklarından biri olan Karabük’te, “Ruh Öküzüm” şimdiden sezonun en dikkat çeken komedi oyunları arasında yerini aldı. Günlük koşuşturmadan uzaklaşıp keyifli bir tiyatro akşamı yaşamak isteyenler için harika bir seçenek. Kahkaha dolu bu buluşmayı kaçırmak istemeyen tiyatroseverler yerlerini şimdiden ayırtabilir.
K bakmayinda o is oyle degil bence eski isciler gonderilmeli yeni eleman alimi olmali eskilerin sergileyecegi performans yenilerin omzuma bindiriliyor eskiler cogu yerde calismiyolar yil sonuna kadar gitmezlerse hakkimi helal etmicem cok buyukte hakkim.oldugunu dusunuyorum kazandiklari paralarda
Omer
•K bakmayinda o is oyle degil bence eski isciler gonderilmeli yeni eleman alimi olmali eskilerin sergileyecegi performans yenilerin omzuma bindiriliyor eskiler cogu yerde calismiyolar yil sonuna kadar gitmezlerse hakkimi helal etmicem cok buyukte hakkim.oldugunu dusunuyorum kazandiklari paralarda