Belediye makamında gerçekleşen ziyarette, 2026 yılı için hayata geçirilen iyileştirmeler dolayısıyla Başkan Çetinkaya’ya teşekkür edildi. Düzenleme kapsamında Ulaşım A.Ş. çalışanlarının ücret ve sosyal haklarında %27 oranında artışa gidilirken, ikramiye ödemeleri 5+5 sisteminden 10+10 sistemine çıkarıldı. Ayrıca yılın ikinci yarısında maaşlara enflasyon artı refah payı uygulanması kararlaştırıldı. Yapılan artışların, çalışanların ekonomik şartlarını güçlendirmesi ve hizmet kalitesine olumlu yansıması bekleniyor.

Ziyarette konuşan Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, emeğin ve alın terinin her zaman öncelikleri olduğunu vurgulayarak şu ifadeleri kullandı:

“Şehrimize gece gündüz demeden hizmet eden her bir çalışma arkadaşımız, Karabük’ün yarınlarına katkı sunan en önemli gücümüzdür. Biz, belediyeciliği sadece hizmet üretmek olarak görmüyoruz; aynı zamanda emeği korumak, çalışanlarımızın hakkını gözetmek ve çalışma barışını güçlendirmek olarak değerlendiriyoruz.

2026 yılına yönelik bu düzenlemeleri, hem çalışanlarımızın beklentilerini dikkate alarak hem de belediyemizin mali disiplinini koruyarak hayata geçirdik. Güçlü bir Karabük için güçlü bir ekip gerekir. Sahada alın teri döken her bir personelimizin emeğinin karşılığını adaletli ve sürdürülebilir bir anlayışla vermeye devam edeceğiz. Hep birlikte Karabük’e daha kaliteli, daha güvenli ve daha konforlu bir hizmet sunma gayreti içerisindeyiz.” Samimi bir atmosferde gerçekleşen ziyaret, karşılıklı iyi niyet temennileri ve hatıra fotoğrafı çekimiyle sona erdi.