blank
Avatarı
Ihlas Haber Ajansı tarafından
28 Kasım, 2024 20:00 tarihinde yayınlandı
Okuma Süresi: 2dk
Yorum: 0

KBÜ’lü öğrenciler kariyer günü ile geleceklerine yön veriyor

Karabük Üniversitesi Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezi tarafından düzenlenen Kariyer Günü etkinliği, öğrencilere, mezunlara ve sektörden önemli temsilcilere ev sahipliği yaptı.
Hamit Çepni Konferans Salonu ve Fuaye Alanı’nda düzenlenen etkinlikler açılış programı ile başladı. Açılış programına Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, Karabük Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Fatih Kırışık, Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Hasan Solmaz ve Prof. Dr. İsmail Rakıp Karaş, protokol üyeleri, kamu kurum ve kuruluşu yöneticileri, akademisyenler, sektör temsilcileri ve öğrenciler katıldı.
Açılış programında konuşan Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, “Üniversitemiz, bir ilim yuvamızdır. Bugün Türkiye Cumhuriyeti dünden çok daha güçlü ve yarınlara ufku açık. Türk genci sizler ülkemiz için, dünya insanlığı için, atalarımızın bir başarı hikayesi yazdığı bu şehirden inanıyorum ki Türkiye’ye ve tüm insanlığa çok daha güzel kariyerler çıkacak ve sizleri de bu yolda mücadele ettiğiniz için, burada eğitim gördüğünüz için, şehrimize değer kattığınız için hepinizi tebrik ediyorum” dedi.
Karabük Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Fatih Kırışık, üniversitesinin “bilim merkezli öğrenci dostu üniversite” sloganıyla hareket ettiğini ve bu anlayışı sahada yaygınlaştırmayı amaçladıklarını belirtti.
“Üniversite bilimi merkezine alır, bilimi geliştirmek için her türlü gayret ve çabayı sarf eder” diyen Kırışık, “Bu anlamda üniversite olarak biz de bilimi öncelemeye, bilimi toplumun merkezine almaya, her alanda bilimi etkin kılacak çalışmaları yapmaya devam ediyoruz. Bu çalışmalarımızda ana amaçlarımız açısından baktığımızda, Karabük Üniversitesinin dört düzeyde ve üç alanda çalışmalarını aktif bir şekilde sahaya yansıttığını ifade edebiliriz” ifadelerini kullandı.
Kariyer günü etkinliğinin çok önemli bir etkinlik olduğunu ifade eden Kırışık, “Hem mühendislik alanında hem sosyal bilimler alanında hem sağlık bilimleri alanında, kariyerimizi bugünlerde şekillendirmek için bizden iş dünyası ne istiyor, bunu bilmemiz, şimdiden öğrenmemiz gerekiyor. Dolayısıyla sektörle, işletmelerle öğrencilerimizi buluşturmanın iki yönlü, iki taraflı bir amacı ve hedefi var. Birinci tarafı, iş sektörünün öğrencilerden ne beklediği, hangi donanımları kazanmasını istediğini öğrencilerin anlamasını, kavramasını ve kendisini buna göre yetiştirmesini sağlamak. İkinci tarafı ise iş dünyası da öğrencilerin psikolojilerini, tavır ve davranışlarını, yetişme şekillerini, nasıl bir ortamda mutlu olarak çalışabileceklerini, hangi ortam ve koşullar sağlanırsa büyük bir performansla çalışacaklarını öğrenmemizden geçiyor” diye konuştu.
Açılış konuşmalarının ardından, sektörün önde gelen isimlerinin katılımıyla öğrenciler için ilham verici söyleşiler düzenlendi.
Kurumsal İletişim Danışmanı Kemal Kaptaner, “Kariyer İçin 5 Kelime” başlıklı sunumuyla katılımcılara etkili kariyer planlaması için yol gösterici bilgiler verirken, KARDEMİR İşletmeler Genel Müdür Yardımcısı Ahmet Aycan, “Demir, Çelik ve Mühendis” konulu konuşmasında sektörel tecrübelerini paylaştı.

Bizi sosyal medyadan takip edin
blank
Avatarı
Ihlas Haber Ajansı tarafından
20 Kasım, 2025 11:21 tarihinde yayınlandı
Okuma Süresi: 2dk
Yorum: 0

KBÜ’de Sağlık Yönetiminde İnsan Kaynağı Planlaması Ele Alındı

Karabük Üniversitesi (KBÜ) Sağlık Bilimleri Fakültesi tarafından "Sağlık Hizmetlerinde İnsan Kaynaklarının Planlanması" konulu seminer düzenlendi.

Karabük Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi tarafından düzenlenen seminerde, sağlık hizmetlerinde insan kaynaklarının planlanması; alanın profesyonelleri tarafından personel yönetimi, idari işleyiş ve görev dağılımı çerçevesinde değerlendirildi.

15 Temmuz Şehitler Konferans Salonu'nda düzenlenen etkinliğe; Sağlık Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Müslüm Kuzu, Fakülte Dekan Yardımcısı ve Hemşirelik Yönetimi Anabilim Dalı Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, akademik ve idari personel ile öğrenciler katıldı. Seminerde konuşmacı olarak, Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesi Başhekimi Doç. Dr. Erkan Doğan ile Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü Müyesser Demir yer aldı.

Açılış konuşmasında Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, sağlık kurumlarında insan kaynağı planlamasının kritik bir yönetsel sorumluluk olduğunu belirterek, "Kamu sağlık hizmetlerinde talepler ile mevcut kaynakları uyumlu hale getirmek yöneticiler açısından kritik bir sorumluluk. Bugün bu sürecin sahadaki uygulamalarını yöneticilerimizden dinleyeceğiz" dedi.

Açılış konuşmasını yapan Fakülte Dekan Yardımcısı ve Hemşirelik Yönetimi Anabilim Dalı Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, sağlık kurumlarında insan kaynağı planlamasının önemine değindi. Güngör, "Kamu sağlık hizmetlerinde talepler ile mevcut kaynakları uyumlu hale getirmek yöneticiler açısından kritik bir sorumluluk. Bugün bu sürecin sahadaki karşılığını yöneticilerimizden dinleyeceğiz" ifadelerini kullandı.
Seminerde sunum yapan Başhekim Doç. Dr. Erkan Doğan, sağlık hizmetinin 7 gün 24 saat kesintisiz sürdüğünü vurgulayarak yöneticilerin çok boyutlu bir sorumluluk üstlendiğini ifade etti. Doğan, ekip çalışmasının, adaletin ve vicdanın sağlık yönetiminin temelini oluşturduğunu vurguladı.
Doğan, ayrıca sağlık hizmetinin kesintisiz yapısına dikkat çekerek, "Sağlıkta tatil yok. Burada sadece üç tane saç ayağı var; hekim, sağlık hizmetleri ve diğer alt birimler. Bu süreçte hakkaniyet, adalet ve vicdan çok önemli. Çalışanın hakkının yanında hastanın ve kamunun hakkını da korumak zorundasınız" diye konuştu.

Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesi Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü Müyesser Demir ise sunumunda özellikle hastanenin fizikî yapısı ve işleyişiyle ilgili bilgiler aktardı. Hastanenin çok geniş bir alana yayılan modern bir sağlık kompleksi olduğunu belirten Demir, yapının büyüklüğü ve 7 gün 24 saat hizmet sürdürülebilirliği göz önünde bulundurulduğunda insan kaynaklarının doğru planlanmasının kritik önem taşıdığını söyledi. Demir ayrıca, "Sağlık hizmeti durmaz; bu nedenle doğru personel planlaması hayati bir gereklilik" dedi.

Programda ayrıca yeni mezun hemşirelerin saha adaptasyonu, birimlerdeki iş yükü, acil servis ve yoğun bakım gibi kritik alanlarda görev almanın sorumlulukları da ele alındı. Konuşmacılar, mesleğin zorluklarının yanı sıra insan hayatına dokunan yönünün güçlü bir motivasyon kaynağı olduğunu dile getirdi.

Bizi sosyal medyadan takip edin