Avatarı
Ihlas Haber Ajansı tarafından
14 Şubat, 2024 08:36 tarihinde yayınlandı
Okuma Süresi: 2dk
Yorum: 0

Başkan Demirtaş: “Doğayı koruyan çözümler üretiyoruz”

İlkadım Belediyesi, daha temiz ve daha yaşanabilir bir dünya için geri dönüştürülebilecek her şeyi topluyor. Bu kapsamda çalışmalarını sürdüren İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğü 40 noktada bulunan AYPİKUT’ları yenileyip, modernize ederek ilçe halkın kullanımına sundu. İlkadım Belediye Başkanı Necattin Demirtaş, hayatı kolaylaştıran ve doğayı koruyan çözümler ürettiklerini söyledi.
Geri dönüşümün ekonomiye katkılarını vurgulamak ve ayrıştırmayı merkezinde yapmak amacıyla İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğü ilçede çevre hassasiyetine önemli bir katkı sunduğu AYPİKUT’ları yeniliyor. ATOM (Atık Toplama Otobüsü) ile her gün iki farklı mahallede kağıt karton, cam plastik ve ambalaj malzemelerini toplandığı sisteme ek olarak 40 farklı noktada kurulan AYPİKUT’lar da biriken piller Taşınabilir Pil Üreticileri ve İthalatçıları (TAP) Derneğine, toplanan bitkisel atık yağlardan biyodizel yakıta çevrilmek üzere lisanslı firmalara teslim ediliyor. Atık pil ve atık yağların çevreye ve insana zarar veren önemli atık türlerinde olduğuna dikkat çeken İlkadım Belediyesi İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğünde görevli Çevre Mühendisi Ayşegül Akçay, “1 Litre atık yağ 1 milyon metreküp suyu kirletirken,1 adet atık pil ise 4 metrekare toprağın kirlenmesine neden olmaktadır. AYPİKUT adını verdiğimiz bu donanım bünyesinde 5 ton atık yağ 2 ton atık pil saklama kapasitesine sahip bu ekipman ile çevrenin korunması ve atıkların ekonomiye kazandırılması sağlanıyor” dedi.

“Geri dönüşümü özümseyen bir çalışma yürütüyoruz”
İlkadım Belediye Başkanı Necattin Demirtaş, “Geri dönüşüm konusunda da öncü belediye olarak gelecek nesillere daha yaşanabilir bir dünya bırakmak için çalışmaya devam ediyoruz. Karadeniz Bölgesi’nde tek olan 1. sınıf katı atık getirme merkezi bir ilke daha öncülük yaptık. Belediye ekiplerimiz tarafından toplanan atıklar, bu tesise getirilerek ayrıştırılıyor ve daha sonra geri dönüşüm ile ekonomiye kazandırılıyor. Biz öncelikle hayatı kolaylaştıran ve doğayı koruyan çözümler üretiyoruz. Geri dönüşüm ruhunu özümseyen bir çalışma bütünü ile her bir vatandaşımızı bu farkındalık halkasına katmak için neler yapabileceğimize dair projeler üretiyoruz” diye konuştu.

“Zarar verenler için yasal işlem başlatılacak”
Vatandaşları yenilen AYPİKUT’ların içine kullanımına uygun materyallerin atılması için uyaran Başkan Demirtaş, “Çevreyi koruma amaçlı kurulan bu ekipmanların içine çöp atılması yürek sızlatan bir durum. Geri dönüşümü katkı sağlayan bu kutular sayesinde hem çevre kirliliği önlenecek hem de vatandaşların cebine fayda sağlayacak. Bu şekilde kirletmeye kimsenin hakkı yok. Bu konuda herkes sorumlu davranmalı. Sisteme zarar veren veya kullanılmayacak hale getiren vatandaşlarımızın tespiti halinde gerekli yasal işlemeleri başlatacağız. Geri dönüşüme destek veren herkese teşekkür ediyorum” şeklinde konuştu.

Bizi sosyal medyadan takip edin
blank
Avatarı
Ihlas Haber Ajansı tarafından
20 Kasım, 2025 11:21 tarihinde yayınlandı
Okuma Süresi: 2dk
Yorum: 0

KBÜ’de Sağlık Yönetiminde İnsan Kaynağı Planlaması Ele Alındı

Karabük Üniversitesi (KBÜ) Sağlık Bilimleri Fakültesi tarafından "Sağlık Hizmetlerinde İnsan Kaynaklarının Planlanması" konulu seminer düzenlendi.

Karabük Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi tarafından düzenlenen seminerde, sağlık hizmetlerinde insan kaynaklarının planlanması; alanın profesyonelleri tarafından personel yönetimi, idari işleyiş ve görev dağılımı çerçevesinde değerlendirildi.

15 Temmuz Şehitler Konferans Salonu'nda düzenlenen etkinliğe; Sağlık Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Müslüm Kuzu, Fakülte Dekan Yardımcısı ve Hemşirelik Yönetimi Anabilim Dalı Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, akademik ve idari personel ile öğrenciler katıldı. Seminerde konuşmacı olarak, Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesi Başhekimi Doç. Dr. Erkan Doğan ile Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü Müyesser Demir yer aldı.

Açılış konuşmasında Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, sağlık kurumlarında insan kaynağı planlamasının kritik bir yönetsel sorumluluk olduğunu belirterek, "Kamu sağlık hizmetlerinde talepler ile mevcut kaynakları uyumlu hale getirmek yöneticiler açısından kritik bir sorumluluk. Bugün bu sürecin sahadaki uygulamalarını yöneticilerimizden dinleyeceğiz" dedi.

Açılış konuşmasını yapan Fakülte Dekan Yardımcısı ve Hemşirelik Yönetimi Anabilim Dalı Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, sağlık kurumlarında insan kaynağı planlamasının önemine değindi. Güngör, "Kamu sağlık hizmetlerinde talepler ile mevcut kaynakları uyumlu hale getirmek yöneticiler açısından kritik bir sorumluluk. Bugün bu sürecin sahadaki karşılığını yöneticilerimizden dinleyeceğiz" ifadelerini kullandı.
Seminerde sunum yapan Başhekim Doç. Dr. Erkan Doğan, sağlık hizmetinin 7 gün 24 saat kesintisiz sürdüğünü vurgulayarak yöneticilerin çok boyutlu bir sorumluluk üstlendiğini ifade etti. Doğan, ekip çalışmasının, adaletin ve vicdanın sağlık yönetiminin temelini oluşturduğunu vurguladı.
Doğan, ayrıca sağlık hizmetinin kesintisiz yapısına dikkat çekerek, "Sağlıkta tatil yok. Burada sadece üç tane saç ayağı var; hekim, sağlık hizmetleri ve diğer alt birimler. Bu süreçte hakkaniyet, adalet ve vicdan çok önemli. Çalışanın hakkının yanında hastanın ve kamunun hakkını da korumak zorundasınız" diye konuştu.

Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesi Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü Müyesser Demir ise sunumunda özellikle hastanenin fizikî yapısı ve işleyişiyle ilgili bilgiler aktardı. Hastanenin çok geniş bir alana yayılan modern bir sağlık kompleksi olduğunu belirten Demir, yapının büyüklüğü ve 7 gün 24 saat hizmet sürdürülebilirliği göz önünde bulundurulduğunda insan kaynaklarının doğru planlanmasının kritik önem taşıdığını söyledi. Demir ayrıca, "Sağlık hizmeti durmaz; bu nedenle doğru personel planlaması hayati bir gereklilik" dedi.

Programda ayrıca yeni mezun hemşirelerin saha adaptasyonu, birimlerdeki iş yükü, acil servis ve yoğun bakım gibi kritik alanlarda görev almanın sorumlulukları da ele alındı. Konuşmacılar, mesleğin zorluklarının yanı sıra insan hayatına dokunan yönünün güçlü bir motivasyon kaynağı olduğunu dile getirdi.

Bizi sosyal medyadan takip edin